『働く』を楽しむ！～研修・セミナーの開催ご報告
名古屋市 新規採用職員研修で2年連続で講演
こんにちは！大阪のキャリアコンサルタント木村典子です。
大阪を拠点にして、ご依頼があれば全国でご対応しています。
２０１３年に続いて、２０１４年も、地方自治体 名古屋市 様より、新規採用職員研修での講演をご依頼いただいて、担当させていただきました。
※HPでの公開をご承認いただいていますので、ご紹介させていただきますね。
ご担当者様は変わったものの、昨年度の内容が好評だったのでと、同じ内容でのご依頼でした。
会場も、昨年同様、大きなホール。
いわゆる「集合型の新人研修」で、事務系職種はじめ、消防士さんなどの専門職の方たちも含め約７５０名の新人さんが一同に集まっておられました。
通常、新人研修で押さえるポイント（たとえば、ビジネスマナー・報連相・PDCAの考え方など）は、他の研修で実施されている中、
そのもう一歩前提になる「働くことに対する本質的な考え方」をご希望で、昨年度はご依頼をうけ、オリジナルコンテンツを作成。
地方公務員さんの場合、異動も多く、希望する部署だけで働ける訳ではないので、次の３つの観点をワークを交えながらお伝えしました。
● 希望部署でなくとも、モチベーション高く、”目の前の仕事を楽しみながら、取り組める考え方
● 職場での人間関係を、上手く乗り切れる考え方
● 働いて得られるものは、お金だけじゃなく、もう一つあること
お打合せの結果、それらを目的として内容を作成したものです。
※舞台上に小さく写っているのが、私、木村典子です。
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キャリアコンサルタント木村典子の研修や講演は、現状お感じの課題やお困りのことを解決できるよう、事前にヒアリングさせていただいた上で、個別にカスタマイズした内容でご提供させていただいています。
「研修は実施しているけれど、プラスしたいことがある。」
「研修を実施してきたけれど、何か変えないといけない気がする・・・」
「初めて研修を実施するので、今、何をテーマにすればいいのか決めかねている」
いわば、コンサルティング型の研修や講演なので、そんな時に、ご依頼いただくことが多くなっています。
※新人研修
※ダイバーシティーコミュニケーション研修
※メンタルヘルス研修（新人向け、管理職向け、経営者向け）
※キャリアデザイン研修
など、、、
今、お感じの課題と対象者様をお教えいただければ、カスタマイズした内容で実施させていただきます。
ご希望の場合は、
法人向けサービス内容のページをご覧の上、お問合せフォームからご連絡くださいませ。
キャリアコンサルタント（キャリアカウンセラー）木村典子